Créé en 2014, le Club des entreprises de l’Economie Sociale et Solidaire du Pays du Mans réunit une quarantaine d’associations, coopératives, mutuelles et entreprises sociales du territoire. La vocation de cette association est de « constituer un lieu de référence, visible, intégré dans les dispositifs économiques et les dynamiques du territoire afin d’asseoir le développement de l’ESS à l’échelon local ».
Il a pour mission de :
- Promouvoir les intérêts du secteur de l’ESS et des membres sur le territoire
- Partager des outils et savoir-faire
- Faciliter la mutualisation entre les membres
- Appuyer le développement quantitatif et qualitatif des activités de l’ESS et des membres.
L’animation et la coordination des activités du Club ESS est confiée au Centre d’Etude et d’Action Sociale de la Sarthe (CEAS72), membre fondateur.
Pour la période 2017-2020, le Club ESS s’est donné pour ambition principale de favoriser le développement de l’activité économique des entreprises de l’ESS, notamment celle des membres du Club. Cette ambition se décline en deux objectifs opérationnels : trouver de nouveaux débouchés pour les structures de l’ESS, doter le territoire de lieux au service au développement des entreprises de l’ESS.
Dans cette perspective, le Club ESS a lancé une réflexion sur la structuration de services «d’intermédiation » entre les entreprises ESS et les potentiels clients ou partenaires (entreprises, collectivités, particuliers).
Objectifs du stage
Sous l’autorité du Conseil d’administration du Club, en lien avec le groupe de pilotage, le / la stagiaire aura pour mission principale d’assister les chargés de mission du CEAS72 afin d’explorer l’opportunité de développer d’un service d’intermédiation économique.
Missions principales du stage
Le stagiaire apportera un appui dans
1. Le référencement des offres de l’ESS sur le territoire :
- Constituer un annuaire de référencement des activités et offres des entreprises ESS
- Identifier les cibles « prospect » des entreprises de l’ESS
- Mesurer l’intérêt des acteurs ESS pour des services favorisant le développement de leurs débouchés par la construction d’enquêtes et la conduite d’entretiens
2. La qualification des besoins d’un panel d’entreprises hors ESS sur une zone d’activité
- Repérer les flux de services / produits d’un panel d’entreprises
- Identifier les besoins / attentes exprimés par les entreprises
- Tester l’intérêt des entreprises sur les offres de services et produits proposées par l’ESS
- Interroger les entreprises sur leurs pratiques en termes de politique RSE, par la construction d’enquête et la conduite d’entretiens
3. La préfiguration des offres de services à déployer
- Repérer des services / initiatives existantes sur d’autres territoires
- Identifier des offres de services répondant aux enjeux locaux
- Etre force de proposition auprès du Club ESS
- Veille documentaire, synthèse, restitution des travaux, animation de réunion
4. De façon ponctuelle, la participation aux actions du Club contribuant au développement de l’activité des acteurs ESS
- Relations internes et externes lors du stage :
- Administrateurs du Club ESS
- Chargés de mission du CEAS72
- Dirigeant des structures de l’ESS (adhérents ou non au Club)
- Responsables de Club d’entreprises
- Responsables d’entreprises
- Représentant de collectivités locales
Profil H/F : Formation : Bac+3/4 commerce, marketing, économie sociale et solidaire, gestion de projet Connaissances : méthodes de gestion de projet Qualités requises : sens de l’organisation, bon relationnel, esprit d’équipe, autonomie.
Conditions de stage
- Stage minimum de 3 mois à pourvoir dès que possible
- Durée de travail : 35 heures
- Rémunération : indemnités selon législation en vigueur
- Lieu de travail : Le Mans, 7 avenue René Laënnec ; déplacements à prévoir, voiture et permis B obligatoires
Informations et candidatures
Bertrand LANGEVIN, Chargé de mission CEAS72
Club de l’ESS du Pays du Mans
Siège social : CEAS72, 7 avenue René Laënnec, 72000 Le Mans
Tel : 02 43 76 51 83
Mail : clubesspaysdumans@gmail.com
www.clubesspaysdumans.fr